Узбекские медсестры получили первые отказы от трудоустройства в специализированные отделения клиник Германии. Это происходит в результате того, что рекрутинговая компания не гарантирует трудоустройство каждой медсестре или медбрату, поскольку кандидатов выбирает работодатель на собеседовании. Отказ получают от 20% до 40% желающих (без учета тех, кто на эти собеседования не пришел), согласно данным первых групп собеседований по психиатрической помощи. Работодатель на собеседовании задает вопросы о работе и пациентах, например представитель психиатрической помощи клиники Асклепиос задает вопросы об опыте работы с пациентами, причинах возникновения психических заболеваний и т.д. Трудоустройство ведется в огромные сети больниц, вроде Asklepios Kliniken GmbH и Uniklinik RWTH Aachen. Медсестер набирают для работы в отделениях психиатрической помощи и общего ухода. После одобрения работодателя, кандидат приступает к интенсивному 10-месячному курсу изучения немецкого языка до уровня B2.