Спрос на разъездных медсестер США, которые могут зарабатывать свыше 5 тысяч долларов в неделю, падает. Контрактные ставки, заключаемые больницами с кадровыми агентствами, снижаются до 50%. Причина - снижение covid-госпитализаций, и следовательно, острой потребности в кадрах. Для некоторых разъездных медсестер резкое падение зарплаты стало шоком. Ставка в одночасье стала на 10$ в час меньше, это может составлять на 10% меньше зарплаты, чем обычно. Но проблема также в повышенных расходах больниц, которые потратили огромные суммы (а некоторые даже закрылись) на медперсонал. Поскольку стационары имеют не достаточно штатного персонала, они вынуждены были прибегать к временным (travel) медсестрам, которым приходится платить больше, из-за повышенного спроса на медработников в результате пандемии. Тем не менее, ряд медсестер пересмотрели свое отношение к работе, и некоторые из них все-равно откажутся от штатной работы в пользу разъездной, поскольку оплата труда в краткосрочных контрактах все равно выше.