​«Мы в компании всегда работали удаленно. С ростом встала задача удобного поддержания HR-процессов, так как в ручном режиме поддерживать их стало невозможно. Сделали продукт, где находятся все базовые запросы сотрудников, наборы скриптов, SLA на каждое действие, бота, который в первые дни работы «ведет» сотрудника, автоматизацию микромоментов. И, знаете, получилось удобно!» Как автоматически уйти в отпуск, уволиться и снова приняться на работу.