Первый полный месяц поиска работы в Европе. Одна мысль и немного статистики. Постоянно наталкиваюсь на статьи про релокацию и истории успеха в поиске работы. Например, вот как получить 7 офферов за 60 дней. При детальном рассмотрении оказывается, что они нерелевантны для моей ситуации: или это история разработчика, или условия, на которые я бы не пошла. При этом из таких статей можно забрать разные тактические приемы и стратегии, как люди ищут работу. Ну и вдохновиться, конечно. Вывод такой. Если вы, как и я, находитесь в поиске работы в международном пространстве, не слишком переживайте из-за успехов других. Их истории — не ваши. И еще это может быть систематическая ошибка выжившего, о неудачах мало кто пишет. В общем, читайте для вдохновения, и не огорчайтесь, что у вас пока не так. А теперь к статистике. Я посчитала, что за август у меня было: - 103 отклика на вакансии — можно было больше - 23 из них — отказ на этапе резюме - 12 собеседований с 10 компаниями - 2 теста на способности и предпочтения — уже не удивляюсь им - 1 видеоинтервью — запись нескольких ответов на вопросы - 1 созвон с HR c обратной связью — большая редкость - 1 вариант проектной работы — но это не то, что мне нужно сейчас От двух компаний жду сейчас фидбек по следующим шагам. И продолжаю свой #LX_challenge Напишите, если у вас есть вопросы по этой теме, в комментариях или в личку — отвечу, если будет чем поделиться To be continued...