Концепция наёмник (mercenary) или владелец (owner) интересна при анализе менеджмента компаний и их интересов в сравнении с интересами акционеров. Менеджеры, владеющие значительной долей в компании будут как минимум беспокоиться о стоимости компании на бирже, а скорее всего будут думать как собственники, создавая стоимость для акционеров. Вот пример анализа по 50 наиболее крупным компаниям из индекса S&P 500, где 10 - менеджер-собственник, а 1 - наёмник.