Прям не могу, как тепло вспоминаю эту поездку в Питер)))) И внезапно вот, что поняла… Знаете, что общего у хорошего сюрприза и хорошего обучения? На самом деле, хороший курс и хороший сюрприз очень похожи. Они не создаются просто так от балды – за успешным обучением или сюрпризом стоит грамотная методология, которая выстраивается определенным образом. Она начинается с ключевых вопросов: ✔️ Для кого я это делаю? Что важно этому человеку, что он хочет? ✔️ К какому результату хочу привести «клиента»? Какие эмоции вызвать (если речь о сюрпризе) или какие знания/навыки дать (если речь о курсе)? ✔️ Какие шаги и в какой последовательности нужно сделать, чтобы этот результат сложился? ✔️ Как ещё я могу усилить результат? Попробуйте задать эти вопросы себе, когда в следующий раз будете дарить подарки близким😄 Обещаю, увидите бурю эмоций в ответ!