Обложка канала

Кадровику

5306 @kadroviku

Самые свежие новости для кадровика, HR работника и менеджера по кадрам

Кадровику

4 года назад
Открыть в
Разъяснили порядок психиатрического освидетельствования отдельных категорий работников Минздрав полагает, что психиатрическое освидетельствование работников надо проводить до предварительного или периодического медосмотра. Врачебная комиссия выносит решение о пригодности либо непригодности гражданина к выполнению работы, которую указали в направлении на освидетельствование. Заключение представляют в организацию, в которой делают предварительный или периодический осмотр. Освидетельствование повторно проводить не нужно, если работник на новом месте будет выполнять ту же работу, к которой ранее (не позднее 2 лет назад) его признали пригодным. В данном случае клиники могут передать документы пациента в рамках электронного обмена. Напомним: 1 сентября вступил в силу порядок психиатрического освидетельствования лиц, которые выполняют отдельные виды работ. Документ: Письмо Минздрава России от 12.08.2022 N 30-7/3105 © КонсультантПлюс