Роструд сообщил, надо ли получать согласие работников на видеонаблюдение в офисе Работодатель может устанавливать системы видеонаблюдения в производственных помещениях в целях обеспечения личной безопасности работников, контроля количества и качества выполняемой работы, а также обеспечения сохранности имущества. Однако перед установкой такого оборудования в рабочем помещении, работодатель должен закрепить условие о видеонаблюдении в локальном акте, а также получить у сотрудников письменное согласие. Если в трудовых договорах нет положения, что системы видеонаблюдения не установлены, вносить изменения в документ не нужно. После того, как систему введут в эксплуатацию, работодатель должен установить в помещениях стенды с информацией, что ведется видеонаблюдение. #условиятруда Источник: онлайнинспекция.рф