Опубликовали новый порядок расследования и учета профзаболеваний Правительство утвердило новые правила расследования и учета острых и хронических профзаболеваний работников, которые 1 марта 2023 года заменят действующие. Отметим основные изменения. Медорганизации будут направлять работников в центр профпатологии при подозрении на острое профзаболевание (п. 5 правил). Сейчас это делают, только если выявили хроническое заболевание (если острое, то заключительный диагноз ставят самостоятельно). Информировать работодателей клиникам придется не только о предварительном диагнозе острого заболевания, как сейчас, но и о выявлении хронического (п. 8 правил). При выявлении хронического заболевания медорганизации должны будут подавать в центр профпатологии больше документов, чем сейчас (п. 10 правил). К существующему списку добавили: ● карту эпидемиологического обследования (составляют при заражении инфекционным или паразитарным заболеванием); ● копии протоколов лабораторных испытаний на рабочем месте работника (при наличии их у работодателя). #охранатруда Документ: Постановление Правительства РФ от 05.07.2022 N 1206 © КонсультантПлюс