С 10 по 11 июня в Санкт-Петербурге состоится одно из главных HR-событий года – конференция HR API. На конференции выступят более 50 экспертов из разных сфер бизнеса и ведущих компаний, среди которых EPAM, Росбанк, Контур, Selectel, Яндекс, Тинькофф и многие другие. Могли ли Hi, Rockits! пропустить такое событие? Конечно же нет! Тем более что нам есть что сказать в тему и поделиться опытом с коллегами. Таня АКВА выступит с докладом на тему "Hard и soft skills IT-рекрутера по грейдам. Матрица скиллов и как их тестировать", в котором затронет следующие вопросы: - Кто такой IT-рекрутер - Какими скиллами должен обладать рекрутер на каждом из уровней - Отличие IT рекрутера в КА и инхаус - Матрица навыков рекрутера по грейдам - Как оценивать скиллы рекрутера - Как выстроить путь развития рекрутеру в своей компании - Soft-скиллы для рекрутмента - Как выстроить систему оценки и роста в компании Кому будет интересен доклад? Всем! :)) Но в особенности: - Тем, у кого раньше не было IT-рекрутеров, а теперь нужно собирать команду - Тем, у кого есть IT-рекрутеры, но нет прописанных грейдов, и люди растут без системы - Самим рекрутерам, желающим оценить свой грейд и понять, куда расти Информация подойдет представителям отделов любого размера, с численностью от 1 рекрутера до бесконечности (но с бесконечностью никогда не знаешь). Пропускать такое не стоит! Подробнее о мероприятии по ссылке: https://hrapiconf.com/materials/3008#3008