Обложка канала

Happy Monday

16664 @happymonday

Спільнота людей, які люблять свою роботу! Розмістити вакансію → goo.gl/b7tA9C Поставити питання або записатися на консультацію з кар'єрним експертом → [email protected]

Happy Monday

4 года назад
Открыть в
⬆️ Відповідь експертки на представлене вище резюме ⬆️  З плюсів резюме — чітка структура та виділені розділи, досвід побудований в правильному хронологічному порядку, вказана додаткова освіта та володіння мовами, а також є гіперпосилання на соцмережі. 🤔 Що можна покращити:  ▪️ У розділі «Contacts» можна прибрати посилання на Instagram, якщо там не представлені робочі кейси. Додати посилання на Telegram чи WhatsApp, якщо таргет локація — Європа, то залишайте номер без змін, там це працює краще. Посилання на LinkedIn треба ще раз переглянути, бо воно не працює.  ▪️ Розділ «Skills» я б рекомендувала розділити на soft та hard skills. Time management, Self-organization — віднести до soft skills.  ▪️ Розділ «Software» краще перейменувати в «Instruments» та побудувати пріоритетність використання інструментів. Наскільки розумію ваш бекграунд, то Facebook Ads Manager та Google Analytics має зайняти перше місце і так відповідно до інших інструментів. ▪️ Розділ «Language» краще зазначити в множині, як ви робили у «Skills». Саме володіння мовами розставте за пріоритетністю та цільовими ринками, куди плануєте подаватися. Знання російської буде не дуже цільовим для українського маркету, якщо є бажання залишити, то краще внизу. ▪️ У розділ «Education» додайте посилання на сторінки курсів або ж на сертифікати, а також вкажіть навички, які отримали під нас навчання. ▪️ У «Summary» варто додати акумулятивну інформацію щодо досвіду роботи, управління командою та досягнень, аби підсвітити для менеджера чи рекрутера, чому саме ви є хорошим кандидатом на позицію.  ▪️ У «Job Title» важливо чітко визначитись з позицією. Якщо є різний досвід, то краще робити різні резюме і кастомізувати саме під задачі та вимоги вакансії. ▪️ Можна трішки удосконалити розділ «Experience», вказавши сегмент, в якому працювали (b2b, b2c, b2g) та географію на яку поширювали продукт. Також у вас старт на останньому місці роботи зазначений — 03.2023, всі ми живемо трішки в майбутньому, однак треба звертати увагу на такі невеличкі хиби.  ▪️ Розділ «Achievements» — це must-have розділ для маркетолога, у якому не повинно бути багато інформації, але мають бути чіткі результати (збільшення продажів, зменшення вартості кліка, отримання нових клієнтів, збільшення рівня ретеншену тощо).  👩‍🏫 Оцінка експертки 6/10