​​📌 5 речей, які варто пам’ятати під час пошуку роботи

Сьогодні компанії все більше набувають «людського обличчя» і змінюють свої підходи до пошуку талантів. Працівники й кандидати для них стають насамперед людьми, а не набором навичок.

Наприклад, роботодавці все більше звертають увагу на новий показник — LQ, тобто коефіцієнт здатності до навчання. Він свідчить про бажання й можливість людини рости професійно і залишатися затребуваною на ринку праці. А також — про здатність потенційного працівника навчатися, набувати нових навичок та швидко адаптуватися.

Що ще варто знати спеціалісту, щоб знайти роботу в компанії мрії, розповідає Юлія Шмуля, директорка з рекрутингу GlobalLogic.