Обложка канала

Happy Monday

16664 @happymonday

Спільнота людей, які люблять свою роботу! Розмістити вакансію → goo.gl/b7tA9C Поставити питання або записатися на консультацію з кар'єрним експертом → [email protected]

Happy Monday

7 лет назад
Открыть в
Сьогодні відповідаємо на питання Діани: «Чи потрібна стратегія або довготривалий план для власного розвитку? Чи це повинно відбуватися спонтанно?»

Наші кар’єрні експерти та консультанти одноголосно погоджуються, що для власного професійного розвитку необхідна стратегія. Лише коли ви маєте конкретні цілі та чіткий план їх реалізації, ви можете не просто плисти за течією, а планувати і коригувати зміни, одним словом — контролювати свій розвиток, наскільки це можливо.

❗️Правильно складений план, який визначає вашу траєкторію до кар’єрної мети і методи її досягнення, допомагає тримати фокус на своїх цілях, бачити та вимірювати прогрес, взяти відповідальність за свою кар’єру на себе і не покладатися на випадок.

💡 Ось що радить комунікаційна експертка Анастасія Нуржинська:

«Щоб побудувати план кар’єрного розвитку, вам потрібно відповісти на три питання.
Перше — де ви хочете бути з точки зору професійної діяльності? Друге — наскільки ви відповідаєте вимогам роботодавця щодо цих позицій? Третє — що необхідно зробити, аби посилити себе?»

📌 Читате про 8 кроків до побудови успішної кар’єри: http://bit.ly/2U1WFAF

💡 А бізнес-тренер і кар’єрний консультант Максим Пацеля рекомендує складати свій кар’єрний план у 5 етапів.

1️⃣ Створіть власне бачення свого розвитку у найближчі 5 років. Переглядайте і коригуйте його кожні 2-3 роки або й частіше.

2️⃣ Визначте найближчу кар’єрну мету, яка має бути сходинкою на шляху до глобальної цілі. Важливо сформулювати її у форматі SMART — вона має бути конкретною, вимірюваною, релевантною вашим потребам, обмеженою у часі і можливою для досягнення.

3️⃣ Проведіть SWOT-аналіз самого себе. Визначте, які зовнішні й внутрішні фактори допомагають вам досягати цілі, а які, навпаки, заважають, і подумайте, що з ними робити.

4️⃣ Складіть кар’єрний план, який буде включати у себе:

✔️ найближчу кар’єрну мету;
✔️ підцілі необхідні для її реалізації;
✔️ конкретні завдання для кожної підцілі;
✔️ кінцевий термін виконання кожної задачі.

5️⃣ Переходьте до дій :)

📌 Читайте про складання кар’єрного плану: http://bit.ly/2VwVtXl