​​❗Минтруд утвердил порядок проведения СОУТ для микробизнеса. ☝️С 1 марта 2023 года компании и предприниматели, относящиеся к категории микропредприятий, смогут проводить специальную оценку условий труда в упрощённом формате. 📑 Соответствующий приказ зарегистрирован в Минюсте 28 ноября. Микропредприятиям установят так называемый механизм «самодекларирования». ⚠️ Суть его в том, что комиссия работодателя без привлечения сторонней организации будет проверять рабочие места на наличие потенциально вредных и опасных факторов с использованием проверочных чек-листов. ✅ Если комиссия не идентифицирует опасные факторы, то условия труда будут признаны допустимыми. В этом случае работодатель оформляет декларацию соответствия условий труда ❌ Но если выявятся вредные или опасные факторы, то в отношении таких рабочих мест придется провести СОУТ. ☝️Обязанность по проведению СОУТ отменяется у тех микропредприятий, у которых основной ОКВЭД относится к ИТ, финансовой, операциям с недвижимостью, консалтингу, образованию и ряду других. В итоге обязанность проведения СОУТ снимается для большинства микропредприятий, где нет вредных и опасных условий труда. Предполагается, что механизм «самодекларирования» упростит прохождение процедуры оценки условий труда, а главное – снизит административную и финансовую нагрузку.