🇬🇧 Британские экономисты надеются смягчить кризис стоимости жизни путём введения четырёхдневной рабочей недели. Согласно отчету аналитического центра, четырёхдневная неделя без потери заработной платы сэкономит родителям тысячи фунтов в год на уход за детьми и поездки на работу. По плану, необходимо сосредоточиться на льготах для работников в виде увеличения их досуга и потенциального повышения производительности труда, что позволит выполнять тот же объем работы, но за меньшее время. В Великобритании уже запустили шестимесячный пилотный проект четырёхдневной рабочей недели в июне. В нём задействовано 73 компании, в которых работает около 3300 работников. Уилл Стронг, директор по исследованиям в Autonomy, сказал: "Четырехдневная неделя без потери заработной платы может сыграть решающую роль в поддержке работников, чтобы свести концы с концами в течение следующих нескольких лет". Подпишись — Геополитика просто