- Сооснователь юридической компании;
- Создаю классные рабочие проекты
- Всегда добиваюсь сверхрезультата, веду к сверхрезультатам команду, забочусь о своих людях, стремлюсь к их росту и развитию.
Как будем работать:
0 этап. Отбор:
- Пройти тестирование;
- Пройти собеседование;
- Быть внимательнее/настойчивее и перейти к этапу 1.
1 этап. Знакомство и погружение в процессы:
- Погружение в бизнес-процессы - орг.структура, как у нас что работает, и кто за что отвечает;
- Познакомишься с продуктом;
2 этап. Обязанности и делегирование:
- Продолжение погружения в бизнес;
- Практика по изученным материалам (например, отбор исполнителей по имеющимся регламентам) под моим наставничеством с моментальной обратной связью;
- Контроль рекламных источников;
- Контроль исполнителей;
- Выполнение текущих операционных задач;
- Поиск информации и принятие решений на небольшом уровне (далее уровень принятия решения будет расширяться);
- Делегирование и управление специалистами.
Что будешь делать?
- Изучать и модернизировать имеющиеся методики;
- Коммуницировать с кандидатами, сотрудниками, партнерами и ТОП-менеджерами компании;
- Искать, оценивать и отбирать исполнителей (или кандидатов на разные должности) по описанным требованиям и методикам;
- Подготавливать отчеты, тестовые задания, презентации;
- Вводить кандидатов в должность, контролировать соответствие требуемым уровням знаний;
- Структурировать и согласовывать задачи, назначать исполнителей и ставить сроки;
- Доводить до партнеров и сотрудников указания и поручения, контролировать их исполнение;
- Формировать протоколы и иные документы, отражающие процесс и результаты совещаний, встреч, переговоров, по шаблонам;
- Искать и предлагать варианты по улучшению имеющихся процессов;
- Планировать и координировать рабочий день, составлять и контролировать список основных задач по приоритетам;
- Контролировать каналы коммуникаций и трафика;
- Начни свой отклик с фразы “Я точно подхожу под эту вакансию” и напиши почему.
Что хочу от тебя:
1. Ненормированный график - быть на связи с 8 до 21 по мск; (в основном будние дни, 5-6 максимальное кол-во часов работы)
2. Быстрая обучаемость - учиться придется много и качественно;
3. Заинтересованность в результате - отношение к задачам проектов, как к своим;
4. Умение преодолевать любые трудности - не бросать задачу, потому что не знаешь “как”, а быстро разобраться и освоить новый навык;
5. Организованность. Любовь к порядку и четкое понимание того, что такое тайм-менеджмент;
6. Ответственность, как у старосты курса. Запланировал - сделал в срок;
7. Стремление улучшить свои результаты - желание вырасти в руководителя;
8. Умение формулировать свои мысли и взаимодействовать с другими сотрудниками;
9. Не поддаваться стрессу в самых сложных ситуациях;
10. Не снижать уровень своей продуктивности - забудь, что такое лень.
Зачем тебе это:
1. Сможешь выполнять множество интересных и разнообразных задач в разных областях;
2. Получишь доступ к разнообразным курсам/материалам/книгам;
3. Будешь лично взаимодействовать с ТОП-управляющими и партнерами Компании;
4. Научишься разбираться не только в информации, но и в людях;
5. Заработная плата 10000 рублей на испытательный срок (1 мес), далее 15 000 рублей+процент от выполнения KPI;
7. Возможность совмещения с учебой/декретом;
8. Карьерный рост до руководителя направления.
Откликнуться: @nikita_malakhov
Желаю удачи!
С уважением, Никита Малахов