·1· Старший менеджер по продукту HR-tech в МТС — Задачи: - Развивать продуктовую линейку HR Tech продукты recruitment. Погружаться в специфику продукта, изучать пользователей и их особенности. Искать точки роста продукта, придумывать и прорабатывать новые фичи от идей до реализации. - Формировать и проверять гипотезы, проводить custdev и применять его результаты, наполнять бэклог, расставлять приоритеты на основе цифр, фактов. - Стараться максимально удовлетворить потребности стейкхолдеров. Детали: vc.ru/mts/545141-starshiy-menedzher-po-produktu-hr-tech Контакт: [email protected]