НАДО стать ненужным Задача любого ответственного человека в обществе — стать ненужным. Задача руководителя — настроить работу команды так, чтобы она справлялась без него. Задача чиновника — наладить устойчивую систему, где этот чиновник лишний. Задача родителя — воспитать самостоятельных и независимых детей. В здоровом сильном обществе никто никому не нужен. В слабом и ущербном — каждый зависит от каждого. К сожалению, человеческая природа толкает нас делать обратное. Руководители прилагают множество усилий, чтобы их не подсидели: завязывают на себе каждый процесс, хранят в уме всю стратегическую информацию, требуют согласовывать с собой каждый чих. Родители чрезмерно опекают своих детей, навязывают им чувство вины и требуют больше внимания, чем дают сами. Как часто я встречал родителей, обиженных на то, что дети приняли самостоятельное решение жить, учиться или работать там, где до них будет сложнее дотянуться ручками. Мечта чиновника — чтоб без него мир рухнул и опомнившийся народ пришел толпой, поднял бы на руки и усадил обратно в кресло: извольте править. Отчего так? Оттого, что мы не ценим заслуги других, а потому не ожидаем, что и наши заслуги будут оценены. Вот я, руководитель, избавил отдел от необходимости в себе — как мне теперь не быть уволенным, а быть повышенным? Бог знает, что там в голове у главных. А знаю, что в голове у Бога: желаешь лучшего для общества — начни с себя. Необходимо наплевать на ту часть системы, что выше тебя, и сосредоточиться на той, что ниже: поощрять самостоятельность зависимых от тебя людей и быть примером независимости. Пройдут года — спасибо скажут. (Или не скажут, но разве ж это главное.) (автор не известен) 👉 Например, вы знаете какая главная задача родителей? Напишите в комментариях 👇