Обложка канала

Диалоги об охране труда и безопасности

Канал для всех, кто работает в ОТ,ПБ,ООС и Э Делимся с вами: - изменениями в законодательстве по ОТ - актуальными отраслевыми новостями - материалами от ведущих экспертов - информацией о мероприятиях по ОТ, ПБ, ООС и Э

Диалоги об охране труда и безопасности

4 года назад
Открыть в
​​▪️ Кто может быть назначен ответственным за охрану труда? Опубликовано письмо Госинспекции труда от 10 октября 2022 года №77/7-33641-22-ОБ/10-35710-ОБ/18-1297, поясняющее, кого можно назначать ответственным по охране труда на небольшом предприятии. В документе указано, что компаниям с численностью работников более 50 человек следует либо создать службу охраны труда, либо ввести статус специалиста по охране труда. Если в организации работает менее 50 работников, работодатель обязан назначить ответственного за охрану труда, если он не вводит подобную должность отдельно. В соответствии с Постановлением №2464 от 24 декабря 2021г., регулирующим трудовое законодательство Российской Федерации и порядок обучения по охране труда, работодатели не обязаны назначать ответственного за охрану труда. Это позволяет им выбирать и проводить назначение любых сотрудников. Согласно Постановлению №2464, они должны обучаться по программе, предусмотренной пунктом 46 этого документа. С 1 сентября 2021 года в России вступили в силу новый профессиональный стандарт для специалистов по охране труда. Он устанавливает их компетенции и определяет круг обязанностей. Профстандарт ужесточает требования к опыту специалиста по охране труда. Раньше людям со средним профессиональным образованием требовался трехлетний стаж - по новым правилам не менее четырех лет. Для всех остальных действует требование о стаже работы не менее трех лет. Периодическое повышение квалификации и проверка знаний не реже одного раза в 3 года являются обязательными. Обязательное обучение необходимо при наличии на предприятии опасных производственных объектов. Без этого специалист не сможет получить разрешение на работу. Профстандарт ввел новые наименования должности — главный и младший специалист по охране труда. Введены требования к образованию руководителя службы охраны труда — обязательно высшее. Если человек работает не по профилю, указанному в дипломе, то ему придётся обучаться на курсах по программе профессиональной переподготовки. Расширен перечень компетенций. Теперь специалист по охране труда обязан уметь вести электронный документооборот, владеть инструментами удалённой работы (видеоконференции, вебинары). Источник #новости