Бренд-медиа Callibri ищет главреда в отдельный контентный проект Что делать: – запустить редакционные процессы — разработать форматы, рубрики, редполитику, понять, как наладить взаимодействие с авторами; – собрать команду — редактора, авторов, дизайнера, специалиста по соцсетям и др; – наладить процесс выпуска — собрать темник, распределить задачи, сформулировать форматы ТЗ и питчей для материалов, контролировать дедлайны; – понять, какие метрики отслеживать и подключить необходимые сервисы аналитики; – следить за качеством выпускаемых текстов. Кого ищут: – опыт работы в медиа, контентных проектах, редакциях от 3-х лет, желательно на позициях главреда, выпускающего редактора, тимлида и выше; – умение взаимодействовать с людьми и налаживать процессы — собирают редакцию с нуля; – понимание, как анализировать эффективность медиа или любого контента; – хорошая насмотренность — важно следить за крутыми медиа-проектами, чтобы перенимать опыт и запускать популярные форматы внутри; – высокий уровень самоходности — во всём будут вам помогать, но задачи вы будете ставить себе сами, как и отвечать за результат. Условия: – адекватная команда, свобода действий и реальная возможность влиять на конечный продукт; – рыночные зарплаты, ДМС — всё по закону и без бюрократии; – гибридный график или полностью удалённо. На гибриде удобнее — планёрки в прекрасном офисе, безлимитный кофе и живые коллеги. Откликнуться: портфолио и/или подробное CV присылайте Кате [email protected] — она состыкует вас с командой. Позиция предполагает тестовое задание в формате кейса.