⭐ Менеджер/ка напрямку адопції (прилаштування) тварин до GladPet
✏ Що робити?
– Залучення притулків до реєстрації на сайті. Постійна комунікація з кураторами притулків та фіксування результатів комунікації у відповідних документах.
– Допомога реєстрації, оновленні та розміщенні інформації про тваринок на сайті.
– Збір потреб притулків.
– Збір зворотного зв’язку від користувачів по роботі з сайтом.
– Удосконалення функціонала сайту та спрощення роботи користувачам сайту.
– Залучення та координація волонтерів (інфокураторів, фотографів), які будуть допомагати притулкам з прилаштуванням тваринок.
📌 Що потрібно?
– Досвід роботи в громадському секторі від 6–12 місяців.
– Здатність вільно працювати в Google Docs, Sheets, Calendar, Meet та інструментах організації робочого процесу (наприклад, PlanFix).
– Досвід роботи з підрядниками (дизайнер, розробник).
– Комунікабельність та емпатія у співпраці з кураторами притулків, благодійниками, колегами.
– Прагнення систематизувати та автоматизовувати процеси роботи, але й залишати простір для можливостей.
– Уміння самостійно планувати, ініціювати, брати відповідальність за свої рішення, бути уважним до деталей.
– Розділення цінностей, якими є – любов до тварин, всебічна допомога хвостикам та кураторам безхатніх тварин, довіра, ефективність, відповідальність, професіоналізм, взаємодопомога, відкритість, чесність.
– Завзятість, щоб досягти бажаного результату та амбітність, щоб досягати більшого.
🌿 Які умови?
– Фіксована ставка за підсумками співбесіди. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
– Можливість працювати повністю віддалено або в офіс в центрі Одеси (автономний на випадок відключення світла).
– Оплачувану відпустка 18 робочих днів, 5 оплачуваних лікарняних на рік та 11 державних вихідних.
– Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
– Можливість навчання та розвитку.
– Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
– Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
– Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
– Корпоративні заходи та розваги.
📩 Куди писати?
– Пишіть Катерині на пошту [email protected], або у телеграм @KatyaTaran