Переход на четырёхдневку продолжается В Британии полным ходом идёт эксперимент по внедрению четырёхдневной рабочей недели. Сотрудники участвующих в тесте компаний работают 32 часа в неделю вместо 40 и более. Зарплаты и корпоративные бонусы при этом не сокращаются. 88% компаний-участниц эксперимента отмечают положительные изменения в самочувствии работников и отношениях с клиентами. 95% говорят о том, что производительность при сокращении рабочего времени не пострадала: она либо осталась на том же уровне, либо увеличилась.