#новостирынкатруда Наемным директорам супермаркетов «Пятерочка» предложили стать предпринимателями Сотрудникам дали расширенные полномочия и больше свободы в принятии решений: от кадровых вопросов до управления бюджетом магазина. В результате руководители-партнеры заработали для торговой сети дополнительные 158 млн рублей, а их собственные доходы за 2022 год оказались на 30% больше, чем у управляющих магазинов, работавших в обычном режиме. РБК.Тренды выделили IT-профессии будущего РБК.Тренды и эксперты ЛАНИТ выделили актуальные и перспективные IT-профессии. В 2022 году особенно популярно было обучение на роли Java-разработчиков, QA-тестировщиков и Python-разработчиков. Актуальными в ближайшем будущем считают позиции: • архитектора облачных сервисов; • пентестера; • специалиста по электронной безопасности; • дата-сайентиста; • ML-инженера; • разработчика Smart-контрактов; • разработчика Web3-приложений. На рынке труда наблюдается устойчивый тренд на ускорение найма • Многие процессы автоматизированы, что позволяет сократить число собеседований и общее время поиска работы и сотрудников. По данным опроса Авито Работы, больше половины (53%) людей уже устраиваются на новую работу за месяц или за пару недель. • Сокращается число собеседований, поскольку многие процессы перетекают в онлайн: с помощью чат-ботов можно оперативно уточнить у кандидата ключевую информацию и на её основе быстро оценить, насколько тот подходит работодателю. Новости российских компаний • Новые владельцы российской Inditex (Zara, Massimo Dutti, Bershka) откроют первый магазин в Москве весной 2023; • Топ-менеджеры российского офиса Electrolux запустят собственный бренд бытовой техники — Vard; • В прошлом году часть российских компаний начали нанимать подростков — опыт, в основном, считают удачным. Теперь работодатели просят у государства облегчить прием на работу несовершеннолетних, в том числе не достигших 14 лет. Новости иностранных компаний • Крупные американские компании — Google, Microsoft, Amazon, Goldman Sachs, Crypto.com уволили 60 000 сотрудников с начала года; • Morgan Stanley снизил годовую компенсацию гендиректора на 10%.