Трудовые договоры с мобилизованными предпринимателями, не передавшими дела, будут прекращены ❌ ✋ Госдума одобрила в третьем (окончательном) чтении поправки в ТК РФ, которые расширяют перечень оснований для расторжения трудового договора. В частности, законопроект предлагает дополнить пункт 7 части первой статьи 83 ТК РФ новым основанием прекращения трудового договора, не зависящим от воли сторон. Таким основанием станет призыв работодателя (физлица или единственного учредителя — руководителя юрлица), на военную службу по мобилизации, если такой работодатель не уполномочил на этот период другое лицо на осуществление своих прав и обязанностей. ❗️Норма будет распространена на правоотношения с 21 сентября 2022 года. 👉 Место, где мы обсуждаем новости и не только — чат бухгалтеров в Телеграме.