Простой бывает разным: по вине работника, по вине работодателя, по причинам, независящим ни от того, ни от другого 🙄 Как и отстранение – иногда оплачивается, а иногда нет. Рассказываем, как не запутаться и правильно оформить все это в 1С:ЗУП. #секреты1СЗУП buh.ru/articles/documents/146842/