Лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, предоставят право на дополнительные оплачиваемые выходные дни. Федеральным законом от 05.12.2022 № 491-ФЗ «О внесении изменения в статью 262 Трудового кодекса Российской Федерации» в Трудовой кодекс Российской Федерации вносятся изменения, которыми закрепляется право лиц, осуществляющих уход за детьми-инвалидами, на дополнительные оплачиваемые выходные дни. Так, четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц предоставляются одному из родителей (опекуну, попечителю) по его письменному заявлению. Однократно в течение календарного года можно взять до 24 дней подряд в пределах общего количества неиспользованных дополнительных оплачиваемых выходных дней. Оплата каждого такого дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами. Федеральный закон вступает в силу с 1 сентября 2023 года.