Минтруд полагает, что пик безработицы в стране уже пройден. Однако ситуация на рынке труда пока не даёт возможности сильно в это поверить.

Как показывают данные Росстата, в октябре уровень безработицы не снизился. Как и в сентябре, он составил 6,3% рабочей силы (или 4,7 млн человек). В результате, в среднем по стране численность безработных на 35% превысила показатели октября прошлого года. При этом численность зарегистрированных безработных тоже снижается крайне медленно. В октябре на учете в службах занятости состояло 3,5 млн человек, что в 5,4 раза выше показателя годовой давности.

Несмотря на то что число вакансий вышло на докризисный уровень, при обращении в службы занятости граждане часто сталкиваются с отсутствием подходящих вакансий (37%) и предложением только низкооплачиваемых рабочих мест (36%). Таковы результаты исследования ОНФ по итогам посещения более 100 служб занятости в 75 регионах страны.

Как отмечают эксперты, информацию о вакансиях в службы занятости подают преимущественно государственные бюджетные учреждения, где уровень оплаты труда на низовых позициях оставляет желать лучшего. Нередко на собеседовании безработный просит потенциального работодателя дать отказ, поскольку работа не устраивает его по зарплате и условиям труда, но не хочется терять права на получение пособия. В итоге службы занятости в плане помощи в поиске работы работают «вхолостую».

Между тем, на выплату пособий по безработице в сентябре и октябре выделяли дополнительные средства из резервного фонда правительства в размере порядка 35 млрд рублей ежемесячно, так как регионы уже почти израсходовали ранее выделенные 165,7 млрд рублей, и кое-где образовалась задолженность по выплате пособий.

Не стоит считать, что это люди сами во всем виноваты, «не вписались в рынок», так сказать. Люди лишь хотят нормально существовать, и в текущих условиях – стремятся получить пособие и не хотят его потерять. Скорее, такой рост числа безработных и объёма средств, необходимых для их поддержки, – это результат отсутствия продуманной и работающей политики по созданию высококачественных рабочих мест. Хотя цель в этом направлении поставлена уж очень давно.