Гипотеза о лояльности CEO.

С начала 2018 криптопроекты собрали более $6 млрд. посредством первичного предложения монет (ICO). Открытым остается вопрос, как удается привлекать инвестиции в отсутствии государственного регулирования и защиты прав инвесторов?

Недавние исследования Калифорнийского университета, возглавленные Paul P. Momtaz, связывают успех проекта с профессиональной деятельность СЕО. Исследователи выдвинули гипотезу, согласно которой, принимая инвестиционные решения, инвесторы оценивают лояльность CEO проекта к предыдущему месту работы и/или предыдущим работодателям. В данном случае под лояльностью понимается среднее время работы CEO на предыдущей позиции. Основываясь на эмпирических данных, авторы приходят к выводу, что наличие лояльных CEO снижает значимость ранних скидок и бонусов в качестве основного стимула для инвестирования в ICO, что способствует укреплению стоимости цифрового актива вкупе с повышением его инвестиционной привлекательности.