Что делать, если вы начинающий автор и не знаете, как и где искать заказчиков Света Гусева, издатель в Яндекс Практикуме и главред в IT-Agency поделилась своим опытом поиска проектов и авторов — куда смотреть и что делать, чтобы увеличить шансы найти работу. Подпишитесь на её канал про бизнес-процессы в контент-маркетинге. 1. Зарегистрируйтесь на сайтах поиска работы, например на бирже Главреда и в Табло — эти сервисы бесплатны, открыты и доступны, мне до сих пор с Главреда приходят заказы, хоть я и не беру их. Табло поновее — там интереснее. 2. Обновите или соберите портфолио, если ещё не. Выложите во всех своих рабочих аккаунтах — в описании профиля в телеграме, в запрещённой соцсети. Сделайте так, чтобы потенциальному заказчику было легко узнать про ваш опыт. 3. Если вы уже зарегистрированы на сайтах с вакансиями — актуализируйте данные. Обновите портфолио и текст о себе — возможно, у вас есть новые проекты, которыми можно поделиться. Если когда-то вы поставили приписку «не беру проекты» — сейчас самое время её убрать. 4. Сделайте резюме на «Хедхантере» или обновите, если оно уже есть. Уберите лишнее, добавьте новое: например опыт стажера, если вы уже давно работаете самостоятельным автором или редактором на коммерческих проектах, или опыт продавца цветов. Напишите, чем занимались последние несколько месяцев. Поставьте другое название профессии — иногда поиск на «Хедхантере» выдает не совсем релевантные вакансии по названию резюме. А ещё можно скопировать своё резюме несколько раз, поставить разные должности в названии и искать работу сразу под них. Откликайтесь на вакансии и сами. Возможно, потенциальный заказчик вас уже ищет. 5. Вступите в тематические профессиональные чаты — напишите пост о себе, приложите портфолио, расскажите, чем можете быть полезны. Примеры таких чатов — «Редакторская переговорка», чат подписчиков курса «Научим писать» от агентства «Сделаем». 6. Можете попробовать писать вхолодную представителям компаний или главредам — добавьте их в друзья или напишите на почту, расскажите, чем могли бы быть полезны, и сразу — на каких условиях можете брать проекты. Подпишитесь на специалистов отрасли и мониторьте их каналы — они часто ищут людей в свои команды.