⚡️В России расширили гарантии работников с детьми и ухаживающими за инвалидами первой группы Теперь возраст детей, при котором их одиноких родителей не могут привлекать без согласия к сверхурочной работе, в том числе ночью и в праздники увеличен до 14 лет. Это также касается семей, где один из родителей работает вахтовым методом, и работников, воспитывающих трех и более детей. В таких случаях эти категории работников допускаются до работы только с их письменного согласия, а работодатель обязан в письменной форме уведомить, что они вправе отказаться от дополнительной или ночной работы. ➡️ Кроме того работникам, осуществляющим уход за людьми с инвалидностью I группы, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней.