Опыт поиска работы (много текста) На мой взгляд самые распространенные площадки для поиска работы в IT сейчас: - hh(HeadHunter) - чаты с вакансиями в Telegram - Linkedin Я использовал только hh и чаты телеграм. HeadHunter: Многие мне говорили, что откликаться на hh нужно начинать заранее, так как процесс там далеко не быстрый) Так и есть. Я начал откликаться вечером четверга(14 апреля). Ответы стали приходить только в понедельник. И приходят до сих пор😁 Всего на hh я сделал 82 отклика. Почти к каждому отклику писал короткое сопроводительное письмо. Из 82 откликов: - 26 в статусе "Резюме просмотрено" - 22 в статусе "Резюме не просмотрено" - 25 отказов - 9 приглашений На hh очень мало вакансий "junior flutter". Их было буквально несколько штук. Я откликался на позиции мидл и синьор, если хоть отчасти знал перечисленные в стеке технологии. Чаты Telegram: Здесь я откликался на последние вакансии канала Dart jobs. Всего сделал около 15 откликов. Самый быстрый ответ был через 4 минуты после моего сообщения в 10 часу вечера. Через пару минут общения рекрутер уже звонил в телеграм😁 В телеграм больше вакансий для джунов и ответ можно получить намного быстрее, чем на hh. LinkedIn: До Linkedin я не добрался) Хватало приглашений с других площадок. Linkedin я активно прокачиваю и по опыту знакомых могу сказать, что хорошие вакансии чаще всего именно здесь(рекрутеры сами вас находят, + вы добавляйте в друзья it рекрутеров и развивайте сеть знакомств). Friflex: В Friflex я отправил резюме с сопроводительным письмом на сайте. Плюс мое резюме передали HR. Вначале HR позвонила и сказала, что сейчас открытых вакансий нет. Появятся только через месяц. На что я сказал, что очень жаль, так как за месяц я уже точно буду трудоустроен в другой компании. На следующий день HR позвонила еще раз и сказала, что они готовы скинуть тестовое и я им очень подхожу(думаю здесь немалую роль сыграл мой блог). После выполнения тестового будет собеседование и по итогу готовы предложить офер/или нет. Диалог с HR шел в очень дружелюбном ключе) Собеседование с Friflex было в понедельник. Как я и говорил раньше, это было основное собеседование, так как я хотел попасть именно в эту компанию. Все остальные собеседования я перенес на после. Некоторым компаниям просто ничего не отвечал на приглашение. Если бы не было офера, продолжил бы собеседования с другими компаниями Итог: Процесс поиска длился у меня около двух недель. Всего я сделал около 100 откликов на позиции junior/middle/senior flutter developer. Получил более 30 отказов(на hh и в чатах telegram). Получил около 13 приглашений. Было 1 собеседование, по итогу которого принял офер:) Первый рабочий день - 11 мая, в мой день рождения:) Резюмируя могу сказать, что, несмотря на нынешнюю ситуацию в стране, рынку нужны начинающие flutter разработчики. Так что дерзайте✌️