Зачем нужно заботиться о корпоративной культуре?

В каждом Кодексе Корпоративной Политики компаний есть большая и важная и часть – почему компания заботится о культуре. Это часть раскрывает связи между культурой и бизнесом. Здесь речь идет о достижении бизнес-целей и минимизации транзакционных издержек. Если люди разделяют одну и ту же культуру, они стремятся достичь результатов быстрее и легче.

Причины заботы о культуре могут быть связаны с ориентацией на бизнес-результаты, объясняют ценность привлечения и удержания нужных людей, а также помогают бизнесу научиться отпускать людей, если они не соответствуют культуре.